מכוון אנשים, "חדשנות פרגמטית, מכוון איכות, ניהול סטנדרטי, שביעות רצון לקוחות."
הקפידו על העיקרון מכוון אנשים
מיומנויות חינם קבועות והדרכות איכותיות לעובדים מדי שנה, מתן ארוחות חינם לעובדים, מתן מעונות חינם לעובדים, חופשה בתשלום לעובדים וארגון גיבוש צוות לעובדים.
לדבוק בחדשנות פרגמטית
ליצור צוות פיתוח מוצר שמעז לנסות, להעז לחשוב ולהעז לעשות, וליצור כל הזמן מוצרים חדשים המובילים את קדמת השוק ועונים על צרכי הלקוחות.
היצמד למכווני איכות
בניית צוות ייצור וצוות בקרת איכות המתייחס לאיכות המוצר כאל חיי הארגון.
הקפידו על הניהול הסטנדרטי
היצמדו למערכת הניהול ISO9001 כמודל, ושפרו כל העת את תקני העבודה והדרישות, ליצירת אומנים מהשורה הראשונה.
הקפידו על שביעות רצון הלקוח כמטרה
לדבוק ביושרה כתכונות הליבה שלנו, לצורכי הלקוחות למרדף שלנו, כדי לשפר את שביעות רצון הלקוחות למטרה שלנו.
